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Informations générales

Sites : Vancouver, British Columbia, Canada 
ID du rôle
207278
Type de candidat
Regular Employee
Studio/service
EA Studios - Quality Verification
Organisation de travail flexible
Hybrid

Descriptions et critères

Electronic Arts crée des expériences de divertissement exceptionnelles qui inspirent les joueurs et les fans du monde entier. Ici, tout le monde fait partie de l’histoire. D'une grande communauté internationale. C'est un lieu où la créativité s’épanouit, où les nouvelles perspectives sont bienvenues et où les idées comptent. Une équipe dans laquelle chacun fait évoluer le jeu.

EA is looking for you to fill an Associate Quality Designer (AQD) role for the EASFC team. The AQD position will require you to input into our quality processes and help establish best practices for our analyst family together with our leadership team. You will help build the quality plan for EASFC QA and will report to the QA Development Manager and partner directly with the Producer and/or Designer to agree on the quality plan for new features.

Responsibilities:

  • Build working relationships with members of the development, production and design teams.
  • Promote a higher quality player experience through tasks such as feature planning, analyzing internal data/player data, and feature/design reviews.
  • You will spend time testing the game, reporting bugs and providing feedback on features to improve the quality of the game for our players.
  • End-to-end review of quality strategy, and test plans for your assigned area.
  • Support identification of technical solutions and automation opportunities.
  • Utilize data (both internal and external) to drive a data-focused, predictable verification strategy.
  • Promote improvements and knowledge sharing across the FC QA teams of current processes and workflows.
  • Provide progress and status updates through reporting or verbal communication with appropriate managers, Quality Designers, and other team members.

Qualifications:

  • 2+ years of applicable work experience.
  • A passion for EAFC or soccer, with a player first mentality.
  • Experience making data-driven decisions regarding game design.
  • Experience working in an embedded, integrated product team (i.e. Development + QA working as one).

Path to Becoming a Quality Designer:

Employee stories sharing how they got into their role, lessons learned and a few interview tips.

  • Barbara Homewood had her heart set on becoming a Librarian and is now an Associate Quality Designer in EA. Learn More
  • Our hiring manager Ravi Minhas shares what he is looking for in a future candidate. Do you have this quality? Learn More

In British Columbia, we offer a package of benefits including vacation (3 weeks per year to start), 10 days per year of sick time, paid top-up to EI/QPIP benefits up to 100% of base salary when you welcome a new child (12 weeks for maternity, and 4 weeks for parental/adoption leave), extended health/dental/vision coverage, life insurance, disability insurance, retirement plan to regular full-time employees. Certain roles may also be eligible for bonus and equity.



À propos d'Electronic Arts
Nous sommes fiers de notre vaste catalogue de jeux et d’expériences, de nos sites à travers le monde et des multiples opportunités à saisir au sein d’EA. Nous valorisons l’adaptabilité, la résilience, la créativité et la curiosité. D'un management qui laisse s'exprimer tout votre potentiel à la création d’espaces dédiés à l’apprentissage et à l’expérimentation, nous vous offrons les conditions qui vous permettront de faire un travail fantastique et de profiter d'opportunités de progression.

Nous adoptons une approche holistique pour nos programmes d'avantages sociaux, en mettant l'accent sur le bien-être physique, émotionnel, financier, professionnel et communautaire qui favorise une vie équilibrée. Ces programmes sont conçus de façon à répondre aux besoins locaux et peuvent inclure une couverture médicale, un soutien au bien-être mental, de l'épargne pour votre retraite, des congés payés, des congés parentaux, des jeux gratuits et bien plus encore. Nous encourageons le développement d'environnements dans lesquels nos équipes peuvent donner le meilleur d’elles-mêmes.

Electronic Arts offre des opportunités d'emploi équitables. Toutes les décisions de recrutement sont prises sans prise en compte de la race, la couleur de peau, la nationalité, l’ascendance, le sexe, le genre, l'identité ou l'expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, les informations génétiques, la religion, la situation de handicap, l'état de santé, la grossesse, le statut marital ou familial, le statut militaire ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous étudierons également, conformément à la loi, les candidatures de personnes ayant un casier judiciaire. EA adapte ses lieux de travail pour les personnes en situation de handicap, conformément à la loi en vigueur.